５０代に入り今までのキャリアを変えたかったからです。会社に所属していると仕事は一通りあるのですが、今の部署が自分の行きたい部署とは限らないし、異なる場合はその経験が積めません。一方、資格を持っているだけでも、未経験だとその部署に行くことは難しいです。とはいえ、会社が５０代の社員に若手に与えるようにチャンスを与えてくれるわけではありません。機会は減るばかりです。

その時、資格と経験がそろった時に初めてプロフェッショナル（＝市場価値のある、他社でも通用する）になるのだと感じました。内部統制は興味はあったので、内部監査部門自体は興味はありましたが、「経験」と「資格」を同時に得られる部署はないかという観点でも異動先を探していました。幸い、内部監査の社内募集があり、そこでCIAの受講費用を補助してくれるということも聞いていたので、これを利用してみようと思い、異動とともにCIAの受験準備に入りました。

２年経ち、結果として３資格（CIA,CISA,CFE）を保有した内部監査経験のある人材となり、キャリアチェンジの可能性を大きく引き上げることができました。

特に今、内部監査部門に所属しているのであれば、内部監査の経験ができCIAを目指せる環境にあるのではないかと思います。「経験」と「資格」を取りそろえるチャンスが目の前にあるのであればぜひチャレンジしていただきたいと思います。

会社で法人割引が適用され、さらに会社の補助が出ることが直接のきっかけでした。親会社やそこから出向してきた上司がCIAの取得やアビタスを勧めており、それも後押しになりました。

当時は他社の講座もありますが、現在は実質アビタスだけで、独学で行くかアビタスの講座を使うかの二択になると思います。その中での判断は情報力になると思います。日本の有名な資格のようにテキストや問題集が本屋へ行けば比較できるくらい売っているものとは違い、CIAは情報量が圧倒的に少ないです。その点アビタスのテキスト、MCは必要な情報量が凝縮されており効率的に勉強を進めることができます。また受験手続や試験制度変更の情報もいただけるので、受験までスムースに安心して進むことができます。この点は情報が少ない中での最大のメリットだと感じております。

またこれは結果的にですが、合格後にもAECやアビタスデーなど同じ内部監査の方々とつながる機会が提供されいるころも、他の資格予備校には真似のできないアビタスならではのメリットだと思っています。資格取得のみを目的とされる方も一定数いらっしゃると思いますが、合格後のキャリアについては交流会で知り合った方々とのその後の交流などを通じて自身の仕事への向き合い方を見直すこともありとても重要な機会をいただいていると思っております。

内部監査部門異動と同時にCIAの学習を開始したので、実務を優先するか、学習を優先するか悩むところもありましたが、実務を進めていくにつれてCIAを学んでいれば解決する事象に頻繁に巡り合うことに気が付きました。それからはCIAであればどのように考えるか、という視点で実務を見るようになり、実務に流されることなくCIAの勉強も進めることができました。

学習を通じて得たことはまさにCIA目線ということです。実務を何年か経験したうえでCIAの勉強を始めると実務目線でCIAを見てしまい、結果として合格につながらない、ということをよく聞きます。「実務ではこうなのになあ」といった感覚です。実務をスタートした時に勉強を始められたことは、実務目線にならずCIA目線を最初から貫くことができたことがメリットだと思います。

内部監査部門の移動したら、すぐにCIAの勉強を始めることをお勧めします。

内部監査を志すと決めたらまずCIAを取ることをお勧めします。CIAは単なる個人の監査知識向上ということのみならず、組織内の共通認識を作りことで業務の効率化を計り、社外交流ではそのプラットフォームにもなるからです。

また、内部監査を体系化して学ぶことは同じIIAの基準に沿って監査をしている他社でも通用する人材になることを意味しており、それだけでキャリアチェンジの可能性が広がります。

教材はアビタスが準備してくれているもので十分です。他の書籍などに時間を掛けることなく、アビタスのテキストとMCを信じて繰り返すこと、読み解き深堀りすることが合格の近道です。

ぜひ皆様もCIAを取得していただき、社外交流の場に参加していただきたいなあと思いますし、そんな皆さんにお会いしたいと思っています。