| 対象 | 講座時間 | 受講形態 |
|---|---|---|
| 新入社員、全社スタッフ | 約2時間 | 集合研修・eラーニング |
| 講座概要 |
|---|
| 内部統制とは、「業務の有効性と効率性、財務報告の信頼性、関連法規の遵守、資産の保全」の4つの目的達成のために、取締役会、 経営者および社員等によって行われるプロセスです。 内部統制を有効に機能させるためには、内部監査人が多くの知識を持っていることはもちろんのこと、内部監査を受ける側（社員側）にも 十分な知識を持たせることが必要になります。 本講座では、内部統制とは何か？という基本的事柄から2008年4月1日以降開始となる事業年度から義務付けられる日本版企業改革法 （J-SOX）の概要までを身につけていただくことを目的としています。 |
| 講座内容 | |
|---|---|
1. |
財務報告に係る内部統制の評価及び監査の概要 （米国企業改革法の成立とその影響/企業改革法404条が要求する「内部統制評価報告書」 及び 「内部統制監査報告書」/財務諸表監査と内部統制監査） |
2. |
内部統制の概念 （COSOのフレームワーク/ERMフレームワーク/日本版COSOのフレームワーク） |
3. |
日本版企業改革法（J-SOX）の到来 （日本版SOX対応/日本版SOX対応プロジェクトの流れ/文書化3点セット/ 内部統制の整備状況の評価/内部統制の運用状況の評価/IT統制） |
| 備考 |
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| eラーニング開発には、約1ヶ月要します。 |
